Думите могат да се подредят красиво, да звучат омайно, но ако с делата си ги опровергаваме, те губят смисъла си – Десислава Бошнакова

Проф. Десислава Бошнакова е преподавател по ПР в Нов български университет и ръководител на департамент „Медии и комуникация“. Можем да допълним още много – преводач, издател, ревностен почитател на TED, организатор и лектор в българските издания на формата, блогър и подкастър. Тя е академичен лидер и вдъхновител за много млади хора.

Кои са най-важните лидерски качества, според теб, конкретно за академичния сектор и/или по принцип?

След много мислене, стигнах до изводът, че добрият преподавател трябва да може да вдъхва смисъл в ученето, да вдъхновява и да дава пример с поведението си. Днес, фактологичните знания са навсякъде. Въпросът е студентите да знаят защо има смисъл да учат, как да използват тези знания и да искат да покорят света. Няма нещо, което човек не може да научи, ако е мотивиран и иска.

Кои са най-важните и работещи комуникационни канали за лидерите днес?

И днес и преди, най-важният инструмент е да няма разминавания между думи и дела. Думите могат да се подредят красиво, да звучат омайно, но ако с делата си ги опровергаваме, те губят смисъла си. Добрата комуникация е комуникация на добри дела. Другото е бошлаф работа.

Кои са основните предизвикателства пред лидерството днес, според теб и/или пред теб самия като лидер в твоята област?

Мисля, че става все по-трудно да поддържаме мотивацията си за работа. Стремежът към бързия успех, някак си убива смисъла на натрупване на качествени знания и умения. Всичко е много забързано, а знанията и уменията изискват време. И ние – преподавателите – трябва да съумеем да мотивираме младите не просто да успяват, а да успяват като създават смисъл и смислени дела.

С времето един лидер става ли по-силен и ако да – какво му помага за това?

С времето човек натрупва опит и мъдрост. Това са две качества, които винаги помагат на лидерите. Не знам дали става по-силен, но със сигурност става по-мъдър. А това мога. Младостта е непримиримост, възрастта е мъдрост. Добрият лидер трябва да съумее да притежава и двете.

Моля за примери за силни съвременни лидери от света, които следващ и/или харесваш и защо?

Тази година 2020 загубих двама от тези лидери. Светът ги загуби. Говоря за Харолд Бърсън – изключителен лидер в света на комуникациите. Говоря и за сър Кен Робинсън – лидер в новото мислене за образованието. Делата и на двамата ме вдъхновяват с ясните принципи, които следват, с непоколебимостта, с която ги следваха и с умението им да създават последователи.

фотограф: Цветан Игнатовски